为帮助新员工更好更快地融入新环境，顺利开展工作，自9月22日起，公司对来自业务部门和职能部门的45位新员工进行了为期五天的入职培训。
9月22日，新员工素质拓展火热开营，通过一天的户外逐力、头脑风暴，新员工们从“单兵”迅速汇成一股合力。10月17日，公司党总支书记高嵩主持的开训仪式拉开了新员工专题培训的序幕，公司总经理葛爱荣代表公司全体党政领导，对加入东大设计院大家庭的新同事们表示热烈欢迎，并提出殷切期望。本次专题培训为期四天，以“企业认知、管理制度、业务入门”为主要内容，项目解析与实地参观相结合，讲座培训与入门考核相结合，并特邀公司执行总建筑师马晓东、总工程师孙逊、副总工程师唐超权、技术质量管理研究中心副主任蔡芸开设主题讲座，为新员工快速融入公司注入了强大的动力和信心。
新员工培训就像一个窗口，是新员工了解公司、融入公司的快速通道。公司将不断完善和优化新员工入职培训工作，力争为每一位新同事提供最实用的引导、最有价值的帮助。祝新同事在新环境里顺利开启新征程，与公司同成长，共繁荣！
